מה זה פוד קוסט ולמה הוא חשוב כל כך? פוד קוסט (Food Cost) הוא היחס בין עלות חומרי הגלם לבין מחיר המכירה של המנה. לדוגמה – אם כוס קפה עולה לי 3 ₪ להכנה ואני מוכר אותה ב־10 ₪, הפוד קוסט שלי הוא 30%. המספר הזה קובע האם העסק מרוויח
מתי מגיע הרגע שבו מחפשים שינוי? בגיל 40, כשעוצרים לרגע ושואלים: "זה באמת מה שרציתי?" אחרי פרויקט גדול שהסתיים, כשיש חלל חדש שצריך למלא. בפרידה זוגית או כשהילדים עוזבים את הבית. אפילו ברגעי הצלחה כשיש זמן לנשום, והנשימה מביאה מחשבות על מה חסר. הרגעים האלה שונים, אבל כולם מובילים לאותה
10 טיפים לניהול עסק מוצלח ויעיל בישראל 1. שמור על קור רוח – הבסיס לניהול טוב ניהול עסק מתחיל בראש צלול. כשאתה מוצף, קח הפסקה של 10 דקות ללא טלפונים, נשום עמוק, ואולי אכול משהו קל. מחקר של אוניברסיטת הרווארד מראה שפסק זמן קצר יכול לשפר את קבלת ההחלטות ב-20%.
כעס הוא טריגר – לא רק רגש כעס הוא רגש שמופיע כשאנחנו מרגישים איום, עלבון, תסכול או חוסר אונים.הוא משמש לנו כמנגנון הגנה – רק שהגוף מגיב כאילו אנחנו במלחמה.הלב דופק מהר, השרירים ננעלים, והתגובה הפיזית – לפעמים לא תואמת בכלל את המציאות. ואז? מגיעים רגשות האשם, ההתחשבנויות, ההצפה.כי פתאום
אז מה זה בעצם אימון אישי ועסקי? אימון הוא לא הרצאה.זה גם לא טיפול. אימון זה תהליך קצר, ממוקד, עם מטרה:להוציא אותך מהלופ.לעזור לך לראות את עצמך ואת הסיטואציה מחדש – ולזוז משם. בין אם אתה מנהל עסק, שכיר בכיר, יזם בתחילת הדרך או פשוט אדם שרוצה שינוי –האימון נותן
הנהלת חשבונות חכמה – הבסיס להכול אם אין סדר אין מה לדבר על צמיחה!מערכת הנהלת חשבונות עדכנית תאפשר לכם: לקבל תמונה ברורה של המצב הכספי להימנע מטעויות אנוש קריטיות לעמוד בדרישות רשויות המס לנהל תקציב שוטף בלי הפתעות המלצה חמה: לעבור לכלים דיגיטליים ואוטומטיים – הם לא רק חוסכים זמן,
1. קודם כל, למה אתם נפגשים? אל תיכנסו לפגישה בלי מטרה ברורה.בין אם מדובר בישיבת צוות, סיעור מוחות, פגישה עם יועץ עסקי או הצגת פרויקט ללקוח . כל פגישה צריכה לענות על השאלה: מה נרצה להשיג עד סופה? המטרה תכתיב את מבנה הפגישה, סדר היום, את מי מזמינים – ואיזה
חלק 1: מונחי יומיום שכל אחד חייב להכיר החזר מס : כסף שמס הכנסה חייב לך אם גבו יותר מדי מס בשנה (למשל אם עבדת בכמה מקומות עבודה בלי תיאום מס). דירוג אשראי : הציון שמראה כמה אתה אמין בעיני הבנקים. דירוג גבוה פותח לך דלתות, דירוג נמוך סוגר אותן.
רגע, מה זה בעצם משבר? משבר הוא סיטואציה חריגה, שמערערת את השגרה ויוצרת איום – על תזרים, על מוניטין, על מבנה הארגון או אפילו על הקיום שלו.זה יכול להיות משהו חיצוני כמו מגפה, תחרות פתאומית או מתקפת סייבר, וזה יכול להיות גם משהו פנימי: ניהול כושל, חובות, או תקשורת לקויה
